第三次团队活动随笔

第一次用简书的插曲。

第一次用简书,搞了半天才知道怎么写,呵呵。发布后想鼓捣熟悉点,结果删掉了。发现找不到的时候真的很沮丧,但想起这几天看得的《自我观察》,里面作者的一段经历跟我很相似,我打算按着作者的做法,先不去想,也先不着急写,放松自己,没什么就是一段文字,没准再写还有更多的感悟,就像林老师说的,这是写给自己的,已经实现了。

今天起来就打开简书想重新写,不死心,再找找,惊喜的发现,在浏览记录里有,虽然没法保存,但复制文字还是可以的,说实话我是个懒人,发现不用重新写还是非常高兴的。

以下是活动感受。

第三次活动我没有全部参与,迟到2分钟,中间又出去了2次,错过很多。

当我回到报告厅的时候已经开始分组比赛。我赶紧找到自己的团队参与讨论。一开始,我们的指导思想就是赢,怎么在6个队伍中胜出,所以前两局都是出红,2局之后发现有可能指导思想错了不是自己团队赢,而是小组双赢,然后我们开始出黑牌向对方示好,一直到第九局的时候,我们担心对方在最后两局黑我们,因此,我们计算了出红黑的几个可能,最后的结论是最后两局都出红损失是最小的,因此大家一致决定出红。

反思:首先这个活动中,我们团队一开始的指导思想错了,我想是聆听出了问题,只听了自己想听的部分,忽略了其他的关键点,思想决定行动,真真真的。但这个指导思想不是一个人的决策,而是集体决策,每次出牌前,每个人都发表了自己的意见,少数服从多数,在赢的指导思想下,在竞争的意识下,出的红牌。

过程中,我们不信任对方,怕他们反击,尤其到最后两局,细思量,我们团队自我赢得的意识太强,哪怕牺牲对方,来保证我们团队尽可能的最大利益化。也存在侥幸心理,要是6选一呢

活动中我们还讨论,双赢那就都出黑,但是全出黑一点儿悬念都没有,没悬念这个游戏有什么意思呢。看来我们还是没理解这个游戏的真谛,不在于多少局,不管10局还是100局,在于的是你愿不愿意舍得~信任~共赢。

最后感叹一下对方,很佩服他们的勇气和定力,碰到我们这样激进的搭档还能在最后愿意成全,如果是我应该做不到,肯定牢骚指责一堆。

这次的活动我多次走神,没有全心投入,没有享受当下,下次要早到做到前排,首先能保证看清屏幕吧。

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